7月26日，信凯员工迎来了又一次的快乐会议。
执行董事吕雅正为大家重申了积分活动的重要意义，并对目前的积分管理情况做了总结。同时，她也对积分管理活动提出了持续改进的要求。希望干部们用好手中的权利，调动员工积极性，围绕产品质量发现好的、闪光之处。大家为每一张订单提供全方位服务，为产品的供货期和质量的不断提升助力。珍惜每一份订单，内心充满正能量的阳光，为企业的发展做出努力与贡献，将文明之花，深埋员工心中。
公司领导们为本期的各项目积分优秀者颁发了奖品。
穿插在总结会议中间的是抽奖和小互动节目，大家踊跃回答、气氛活泼热烈。
针对本期积分管理期间的特殊表现，由事业部、员工推荐的六位师傅获得了表彰。他们从各自岗位出发，不计私人利益得失，想公司所想、急客户所急，与员工同甘共苦，做出了典型的成绩，值得大家学习。
梁新文董事长在表彰活动后，谈了几点参会想法，针对到会、参会情况，梁新文董事长提出了严格考核的要求，并再次强调：积分会议作为公司的重要活动，大家要视为重中之重。希望大家通过参与活动，感受气氛，才能更好地接收教育、提升思想觉悟。积分活动没有固定模式，只有不断持续改进。在全员的积极参与下，相信我们的积分活动会越来越好。
